Puhtauspalvelualaa vaivaa työvoimapula, jota on pyritty ratkomaan työperäisellä maahanmuutolla. Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Riveria aloitti Myanmarissa viime syksynä ohjelman, joka tähtää työperäiseen maahanmuuttoon koulutuksen ja kielikoulutuksen avulla. Tähtäimessä on myös kotouttaa tekijät suomalaiseen elämäntapaan. Riverian ohjelma on hyvä esimerkki laadukkaasta työperäisestä maahanmuutosta, minkä avulla voidaan myös kitkeä ihmiskauppaa. Kun työntekijät tulevat maahan laillisesti ja työluvan kera, kielitaitoisena ja tietoisina omista oikeuksistaan, hyväksikäytön mahdollisuus pienenee.
[Näin oli lausuttu Helsingin sanomat -lehden lukijapalstalla 20.1.2022 julkaistussa SSTL Puhtausala ry:n toiminnanjohtaja Sari Mattilan kirjoittamassa kirjoituksessa Epäilyttävän edullisia tarjouksia siivouspalveluista ei pidä hyväksyä.]
[PS. Jos palkkoja ei keinotekoisesti eli alihinnoitellun ulkomaalaisperäisen työvoiman avulla paineta alas, niin myös Perussuomalaisten kannattajilla on taipumusta hyväksyä työperäinen maahanmuutto.]
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti